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INSTITUTO SUPERIOR TECNOLOGICO PUBLICO "HUAMACHUCO"

  BREVE RESEÑA HISTÓRICA

El Instituto Superior Tecnológico Pùblico “Huamachuco” fue creado mediante Resolución Ministerial Nº 577-86-ED. de fecha 10-09-86, empezó su funcionamiento en Abril del año siguiente (1987), con las especialidades de Construcción Civil y Producción Agropecuaria.

En Abril del año 1988, la especialidad de Enfermería Técnica, inicio su funcionamiento en reemplazo de Producción Agropecuaria.

La carrera Profesional de Contabilidad, inicio sus actividades en Abril de 1991 y en 1995 entró en funcionamiento la especialidad de Computación e Informática.

Con fecha 06 de Abril del 2000, mediante Resolución Directoral Nº 0167 fue creado el Centro Ocupacional “ISTE HUAMACHUCO” para brindar la formación en la Opción Ocupacional de Industria del Calzado, con una duración de 01 año.

Así mismo, con fecha 03 de Agosto del 2000, mediante Resolución Directoral Nº 0403, se establece la ampliación del Centro Ocupacional “ISTE HUAMACHUCO” para brindar la formación en la Opción Ocupacional de Secretariado Ejecutivo Computarizado, con una duración de 01 año.

  ESTADO ACTUAL DE LA INSTITUCIÓN

A partir del año 2003, El sistema educativo cambia la denominación de Instituto Superior Tecnológico Estatal “Huamachuco” por el de Instituto Superior Tecnológico Público “Huamachuco”, y se sustenta en una filosofía concebida en la visión y concreción de un hombre libre, justo y solidario a través de la amistad, el estudio y la disciplina lo que permite desarrollar una actitud comunicativa, con mentalidad ganadora, de riqueza espiritual y bienestar personal.

El valor fundamental de la educación en nuestro Instituto, es la dignidad de la persona humana, sustentada en la solidaridad, responsabilidad, honestidad, libertad, igualdad, justicia y tolerancia.

Actualmente la Institución  cuenta con dos carreras técnicas: Computación e Informática y Enfermería Técnica que están orientadas al mejoramiento continuo que se reflejan en la Visión y Misión  planteadas.

MISION

Formar alumnos, aptos para seguir aprendiendo, que compartan valores comunes, posean una alta autoestima, comprendan su entorno y al egresar como profesionales, cuenten con una formación de calidad y mentalidad empresarial que los capacite para generar autoempleo e integrarse a la actividad económica.

VISION

·        Asegurar la oferta de un servicio educativo de calidad, para formar profesionales, competentes, expresivos, creativos, con conciencia ecológica capaces de enfrentarse a las exigencias del mercado laboral.

·        Desarrollar una acción pedagógica centrada en el aprendizaje, poniendo énfasis en el desarrollo de valores y habilidades antes que en la adquisición de contenidos.

·        Crear una relación de comunicación continua de la institución con las familias y la comunidad huamachuquina, recuperando experiencias de ellas para enriquecer el aprendizaje de los estudiantes.

·        Estimular el autoaprendizaje en los docentes mejorando su entorno informativo para mejorar el de los alumnos.

Los cargos y condición del personal  en el Año lectivo 2005 es el siguiente:


 

PERSONAL

CARGO

CONDICIÓN

MOTIVO DE LA VACANCIA

N

C

1.       DIAZ PEZO, José Javier

2.       BERMUDEZ VALQUI, César Augusto

3.       ALVAREZ MEDINA, Freddy Leandro

4.       BENAUTE FLORES, Edwin Róger

5.       POLO POLO, Verónica Soledad

6.       GARCIA NEIRA, Martha

7.       ESPINOZA TORRES, Lesly Roxana

8.       CARBONELL GARCÍA, Madany Densie

9.       VÁSQUEZ GARCÍA, Elvia

10.   CHERO UCEDA, Karina del Carmen

11.   ARAUJO PAREDES, Haydee Shamily

12.   VALDERRAMA ESCOBEDO, Nelber Fernando

13.   PAREDES ACOSTA, María Elena

14.   RODRIGUEZ ANTICONA Esteban

Director

Jefe  Dpto  Form. Gral.

Doc. Est. I

 Doc. Est. I

 

Doc. Est. I

 Doc. Est. I

Doc. Est. I

 

Doc. Est. I

 Doc. Est. I

Doc. Est. I

 

Doc. Est. I

 

Pers. de serv.

 Pers. de serv.

 

Guardian

X

X

 

X

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 X

 X

 

 

 

 

 

X

 

X

 

X

X

 

X

 

X

X

 

X

 

 X

CAP ISTP – HCO

Encargatura

 CAP DEL ISTP - HCO

 

CAP DEL ISTP – HCO

 Encargatura de J. Form. Gral.

CAP DEL ISTP – HCO

CAP DEL ISTP – HCO

 CAP DEL ISTP – HCO

 Destaque Prof. Suárez

CAP DEL ISTP – HCO

 Lic. Por Enfermedad Prof. González

CAP DEL ISTP – HCO

 

 

 CAP DEL ISTP – HCO

 

Servicios No Personales

EN   CONCLUSIÓN:

-                    El mundo actual, exige una educación de calidad, que los egresados salgan en iguales o mejores condiciones a competir con los que también, buscan oportunidades similares. Y eso debe lograrse día a día. Con esfuerzo de la Comunidad Educativa en general. El Líder o Director  de una Institución educativa debe descentralizar y compartir las responsabilidades y en eso se esta trabajando con una visión realista hacia una Institución de Educación Superior, que se logre consolidar con la Formación Integral de Profesionales Competitivos, partícipes en la Creación y Recreación del Avance Científico, Tecnológico y Humanista con miras al Desarrollo Local, Regional y Nacional, desde nuestra realidad, manteniendo nuestra identidad y  liderazgo.

-                    El ISTP “Huamachuco”, en los últimos años, ha ganado espacio en los diferentes sectores de la población. Logrando no únicamente consolidar su participación, sino rescatar hechos que son de la vida diaria, renovando compromisos y aceptando retos a futuro. En todo momento sin descuidar la formación profesional de sus estudiantes.

-                    Se están desarrollando Programas de Capacitación  Continua para personal Directivo, Jerárquico, Docentes, personal Administrativo y comunidad en general.

-                    Nos hemos proyectado a la comunidad, apoyándola en obras, servicios sociales, culturales y artísticos.

-                    Nuestra intención es mantener una buena coordinación interinstitucional a nivel de Gobierno Local, Regional y central, así como con instituciones religiosas, benéficas y de base.

-                    Actualmente el ISTP “Huamachuco”, es miembro activo de la Mesa de Acreditación Regional de La Libertad, teniendo a su Director como Tesorero.

-                    Participamos desde el año 2002 en acciones enmarcadas en el Proceso de Acreditación, buscando la Calidad Educativa.

-                    Se ha institucionalizado en el ISTP “Huamachuco”, La Ambientación de las Aulas y otros espacios, con participación masiva de estudiantes, docentes, personal administrativo, jerárquico  y directivo. Cada jornada implica pintar, limpiar y ambientar nuestro local institucional, en sus interiores y exteriores.

Se ha tratado de recopilar la información para sustentar los logros obtenidos, en esta difícil tarea que estamos comprometidos, Director, Personal Jerárquico, Docente, Administrativo y Alumnado en general, que buscan formar Profesionales Técnicos de calidad en la Región y el País.

Atentamente,

 José Javier Díaz Pezo

                                               Director del ISTP “Huamachuco"

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Agradecemos la colaboraciòn del Director del Instituto Superior Tecnològico Pùblico "Huamachuco", Sr. Josè  Javier Dìaz Pezo

 

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